Gedragscode
Samen één geheel
‘Tamarinde’ is de werknaam van een collectief zorgstudenten, die op basis van een gemeenschappelijk doel en gedeelde waarden, intensief samenwerken met verschillende zorginstellingen. Op deze manier proberen de studenten tijdens hun studie relevante werkervaring op te doen en zichzelf toe te leiden naar een vaste aanstelling. Voor de zorginstellingen biedt Tamarinde een kweekvijver voor nieuw personeel en flexibele schil.
Waarden
Mensen die werken bij, via of namens Tamarinde doen dat omdat ze iets voor anderen willen betekenen. Deze gemeenschappelijke drijfveer leidt tot de volgende waarden, waardoor we ons laten leiden bij onze inzet voor cliënten en samenwerking met collega’s.
Het gaat om mensen
Wij kiezen voor dit werk, omdat we iets voor anderen willen betekenen.
We gaan - binnen professionele kaders - een persoonlijke relatie aan met de cliënt
In ons werk staat het belang van de cliënt altijd voorop.
We hebben recht op een passende beloning, maar geld is niet onze eerste drijfveer.
Plezier
Wij willen eraan bijdragen dat onze cliënten plezierig kunnen leven; dat lukt het best als we zelf ons werk met plezier doen.
We respecteren dat we allemaal verschillend zijn en geven elkaar de ruimte. We delen successen en mooie ervaringen, we steunen elkaar bij tegenslag.
Over wat we op ons hart hebben, of op de maag ligt, zijn we open en eerlijk.
Effectief
We doen ons werk effectief; steeds gericht op het belang van de cliënt.
We zijn altijd in voor creatieve nieuwe oplossingen die beter (zouden kunnen) werken; we doen ons best die te bedenken; we staan open voor voorstellen en ideeën van collega’s; nieuwe ideeën proberen we uit in de praktijk; we delen onze ervaringen met collega’s.
Resultaten vinden we belangrijker dan gewoontes, procedures en regels. Als bestaande regels ons belemmeren, proberen we daar gezamenlijk wat aan te doen.
Vergaderen doen we zo weinig en zo kort mogelijk.
Betrouwbaar
We zijn betrouwbaar. We houden ons aan afspraken. We doen wat we beloven.
We wekken geen valse verwachtingen, we beloven niet meer dan we waar kunnen maken.
Verantwoordelijk
We accepteren de verantwoordelijkheden die bij ons werk horen ten volle en daar gedragen we ons naar.
We werken zelfstandig en professioneel. Wat we zelf kunnen, doen we zelf.
We kennen de grenzen van onze verantwoordelijkheid; bij kwesties die daarbuiten vallen nemen we tijdig contact op met collega’s.
Collegiaal
We doen ons werk niet in ons eentje, maar binnen het grotere geheel. We onderschrijven de missie, visie en waarden van de organisatie waar we voor werken en dragen deze uit.
We zijn open en transparant over hoe we ons werk doen.
Op alle vragen van collega’s geven we eerlijk antwoord; als we vragen hebben, dan stellen we die.
We zijn belangstellend en we leren van elkaar.
Alleen wie niks doet, maakt geen fouten. Dus fouten maken mag.
Als we een fout maken, praten we erover en leren we ervan.